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绩效考核  
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 ·我国公共部门绩效评估问题探究 [2011.10.7]
 ·绩效管理:变任务导向为战略导向 [2011.10.7]
 ·绩效管理不和战略结合没有出路 [2011.10.7]
 ·绩效考核是企业管理的利器 [2011.10.7]
 ·战略梳理,吹响快乐绩效的号角 [2011.10.7]
 ·绩效管理之用人所长 [2011.10.7]
 ·信息不对称与绩效评价的有效性探讨 [2011.10.7]
 ·超越绩效考核,实现绩效管理 [2011.10.7]
 ·绩效管理的两个误区 [2011.10.7]
 ·绩效考核评价过程中的六大问题 [2011.10.7]
 ·基于平衡计分卡的企业绩效目标与指标设计 [2011.10.7]
 ·绩效评估是把“双刃剑” [2011.10.7]
 ·360度考核并非万能药 [2007.3.7]
 ·创建完美的绩效“文化” [2007.3.5]
 ·“绩效管理”如何取到“真经”? [2007.3.1]
 ·绩效:要评估更要管理 [2007.3.1]
 ·三成“海归”存在就业问题 大学毕业生对薪酬不满 [2007.1.17]
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