当前位置:博士招聘网 > 资讯频道 > 科研院所博士招聘 > 正文
南京邮电大学信息产业发展战略研究院2013年招聘博士或高级专业人才
2013年3月21日    博士招聘网
分享到:

南京邮电大学信息产业发展战略研究院2013年招聘计划

为了促进信息化与工业化的深度融合,充分利用相关学科优势和集成创新的能力,提升信息产业领域的软科学研究水平,前瞻性地研究信息产业的发展战略、政策法律、治理结构、产业融合和基础理论,持续关注国内外信息科技和ICT知识产权的发展趋势和格局演变,南京邮电大学成立了信息产业发展战略研究院。研究院将按照“有核心、无边界”和“小机构、大网络”的发展原则,组织跨学科的综合研究,努力打造一个聚集中国多领域高水平综合性的信息产业软科学研究“智库”。
现因工作需要,招聘工作人员4名,具体要求详见附件。
报名时间及方式:2013年3月13日至2013年4月12日;邮件报名njuptict@163.com,标题请注明应聘岗位。
招聘政策咨询电话:85866798朱老师,85866291张老师
附件:南京邮电大学信息产业发展战略研究院2013年招聘计划(一)
序号 机构名称 岗位名称 所需人数 相关要求 岗位职责描述
1 政策法规与市场研究所 主任 1 具有博士学位或高级专业技术职务,经济学、法学、管理学、产业学等相关专业背景,具有主持国家级项目的研究经历或者熟悉通信信息行业、有通信行业工作经历的优先考虑。 围绕国家信息产业政策、信息科技与商业模式等方向展开研究;参与国家和省内信息产业政策和立法调研、咨询和起草;申报和组织实施各类纵向和横向课题。
2 软科学研究所 主任 1 具有博士学位或高级专业技术职务,管理学、经济学、产业学等相关专业背景,具有主持国家级项目的研究经历或者熟悉通信信息行业、有通信行业工作经历的优先考虑。 依据南邮的专业优势,紧紧围绕国家和江苏省内信息产业发展战略以及新一代信息技术在政治、经济、文化和社会发展中带来的软课题进行研究;申报和组织实施各类纵向和横向软课题。
3 ICT知识产权研究所 主任 1 具有博士学位或高级专业技术职务,具有工科和法学学历背景,熟悉知识产权法,具有主持国家级项目研究经历的优先考虑。 围绕ICT领域的知识产权发展战略以及ICT知识产权的预警机制展开研究;对校内具有实际应用价值的ICT知识产权进行评价、申请和产业化推广;申报和组织实施各类纵向和横向软课题。
4 企业联合研究中心 主任 1 具有博士学位或高级专业技术职务,管理学、营销学或产业学等相关专业背景,熟悉通信行业或有通信行业工作经历的优先考虑。 与企业联合成立研发中心,共同研究市场需求带动科技研发的创新体制和商业模式,为企业解决信息科技领域和“两化融合”中的专门性课题和解决方案,提升学校服务企业、经济和社会发展的能力;申报和组织实施各类纵向和横向软课题。
特别提示: 针对本网发布的部分招聘信息来自于网络,其版权归原作者所有;同时请求职者先通过招聘单位网站或电话等方式核实招聘信息后再应聘,以防虚假、诈骗招聘带来不必要的损失。若有侵权,虚假、诈骗招聘信息请第一时间联系我们,我们将立即处理。
[复制链接] [收藏本文] [打印本文] [关闭本文] [返回页顶] [返回首页
本站内容免责声明: 本网站不保证所有个人、单位或来源于网络等其它发布信息(包含文字、图形、链接及其它)的绝对准确性和完整性,所有发布信息仅供访问者参考(若发现虚假或错误信息接到通知或举报,经核实后及时删除或更正)。

关于我们 | 网站声明 | 服务专区 | 用户反馈 | 合作伙伴 | 联系 我们
Copyright(C) 2005 - 2015 www.51boshi.net All Rights Reserved
博士招聘网 版权所有 京ICP备12010328号-4
客服电话:010-69750702 传 真:010-69750702
未经 博士招聘网 同意,不得转载本网站之所有博士招聘、求职信息及作品,违法必究