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三峡大学2026年博士后招聘简章
2025年12月25日    中国博士招聘网
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1.招收对象:获得博士学位,且获学位时间一般不超过3年。

2.招收学科:水利工程、土木工程、电气工程、管理科学与工程及相关学科。
3.招收岗位:先锋人才A岗、先锋人才B岗、基础岗。
4.年龄条件:年龄一般不高于35周岁(其中,先锋人才岗男性一般不高于32周岁、女性一般不高于35周岁)。师资博士后年龄一般不高于30周岁(已获批国家自科/社科基金/教育部人文社科项目的可放宽至32周岁)。
5.能全脱产在我校从事博士后研究工作。
二、在站待遇
1.年薪:20-35万元,按月预发70%,出站考核合格后补发剩余部分。
2.租房补贴:1500元/月。
3.科研启动经费:先锋人才A岗自然科学类10万元、人文社科类6万元;先锋人才B岗及基础岗自然科学类5万元、人文社科类3万元。
4.站前、站中均可申请师资博士后,师资博士后享受2000元/月津贴,师资博士后出站即可留校。
5.享受教职工同等社保、落户、子女入学等相关待遇。
、联系方式

流动站名称
所在学院
联系方式
水利工程
水利与环境学院
联系人:黄老师
联系电话:0717-6392318
联系邮箱:shyb@ctgu.edu.cn
土木工程
土木与建筑学院
联系人:徐老师
联系电话:0717-6392634
联系邮箱:xuli@ctgu.edu.cn
电气工程
电气与新能源学院
联系人:唐老师
联系电话:0717-6392170
联系邮箱:dqyb@ctgu.edu.cn
管理科学与工程
经济与管理学院
联系人:黄老师
联系电话:0717-6392630
联系邮箱:huangrong@ctgu.edu.cn

校博管办联系人:向老师,0717-6392071
邮箱:rcgcb@ctgu.edu.cn
通讯地址:湖北省宜昌市大学路8号 443002
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