招聘岗位均为事业编制人员，按照国家有关规定缴纳社保及公积金等相关待遇，按照《克拉玛依市急需紧缺人才引进办法》等相关政策规定，还享受人才政策（市内流动除外）：
（一）中国科学院院士、中国工程院院士：享受5万元/月岗位津贴，提供人才公寓一套；在我市长期居住和服务，并在我市购房的，给予不低于150万元购房补贴。也可一事一议。
（二）国家有突出贡献的中青年专家，享受国务院特殊津贴专家，国家重点学科、重点实验室、工程技术研究中心的学术技术带头人或博士生导师等：享受2万元/月岗位津贴，提供人才公寓一套；在我市购房，经考核合格，给予不低于80万元购房补贴。也可一事一议。
（三）省部级（自治区）有突出贡献的中青年专家，学科、技术带头人：享受1万元/月岗位津贴，提供人才公寓一套；在我市购房，经考核合格，给予45万元购房补贴。
（四）聘为正高级专业技术职称的人员：享受安家费15万元和8000元/月岗位津贴，提供人才公寓一套；在我市购房，经考核合格，给予40万元购房补贴，原级聘任。
（五）全日制博士研究生：安家费最高可享受15万元，岗位津贴最高可享受1万元/月，安排入住人才公寓；在我市购房，经考核合格，给予45万元购房补贴；协议工资13000-18000/月（五年）；科研启动经费10万-30万/年（发放3年）；绩效2-5万；博士人才，试用期满考核合格授予副教授职称，博士后人才有2年工作经验的，且试用期满考核合格授予教授职称。
（六）提供引进人才子女入学和协助解决配偶就业服务（一事一议）。
（七）提供的人才公寓、公租房使用期为3年。因房源紧张，无法安排入住的引进人才，可在我市范围内租房。根据不同的人才对象，每月提供租房补贴2400元至4800元不等。
