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哈尔滨华德学院2012年教师招聘信息
2011年10月13日    博士招聘网
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因学校需要,现招聘事项如下:
一、学院简介:
哈尔滨华德学院是教育部批准的全日制本科普通高校,其前身是哈尔滨工业大学华德应用技术学院,起步于1992年。学院是《黑龙江省高等教育强省建设规划》“1115”工程重点建设高校。2011年,被确立为黑龙江省首批“卓越工程师教育培养计划”试点高校。
哈尔滨学院坐落于美丽的冰城——哈尔滨,占地总面积62万余平方米。构思精美的校园内绿树葱葱,芳草茵茵,湖光山色,生机盎然,处处都洋溢着人性化理念和浓厚的人文气息。学院现拥有7个二级学院;拥有工学、管理学、经济学、文学四个学科门类,26个本科专业(焊接技术与工程专业为首批“卓越工程师教育培养计划”试点专业),专任教师近600人,在校生近10000人。办学以来,为社会输送应用型人才1万2千多名;为国家及省内中职学校培训骨干教师数千人;为黑龙江省企事业单位培训职工1000余人。
哈尔滨华德学院将始终坚持“理念建院、质量立院、特色兴院、人才强院”的发展思路,以发展教育、服务社会为己任,向“创建高等应用型教育名校,培养高级应用型优秀人才”的目标奋进。
二、招聘计划(见附件1)
三、招聘条件
1、要求应聘人员具有硕士以上学历(国家“211”学校或省重点院校统招本科起点),身体健康,遵纪守法,具有适应高等院校教学、科研岗位工作需要的政治素质和文化素质。服从岗位需要,热爱民办高等教育事业,具有爱岗敬业的奉献精神。
2、应聘人员需满足我校2012年招聘计划中所提出的其他条件。
四、招聘、考核程序
1、发布招聘公告
通过网络,省、市人才招聘会,报纸,各大院校就业见面会向社会发布、宣传招聘信息。招聘公告内容包括:招聘人员的岗位、数量、条件等。
2、报名受理和要求
1)筛选:应聘者在招聘现场或通过华德人力资源部邮箱投简历,人力资源部从应聘者所投简历中筛选学院所需人才。
2)初选:人力资源部会同相关系部负责人进行初选。
3)考核:学院组织专家对应聘者进行面试、试讲。
笔试和面试成绩各占考试总成绩的50%。笔试成绩低于60分或面试成绩低于70分的不能聘用
4)答辩:面试、试讲合格后,学院组织专家进行答辩。
5)反馈信息:通过考核的人员,经公示七天后无异议的,人力资源部与通过批准的新聘人员签订《应届毕业生还需签订就业协议书》,确立人事关系,正式办理报道手续。
五、报名方式
1.凡符合条件和要求者均可报名。符合条件者将毕业生推荐表、学历、学位证明、成绩单等复印件或扫描件发到我院人力资源部邮箱并注明应聘岗位、联系电话、联系方式。(应聘材料复印件概不退还)
2、报名电话:0451-51811585 联系人:魏老师 
报名邮箱:hdrs@163.com
招聘信息
序号 用人单位 岗位 专业 人数 学历 具体要求
1 电子与信息工程学院 自动化教研室教师 电气工程及其自动化 1 博士、硕士 有实际工作经验的中级以上职称者优先考虑
2  自动化 1 博士、硕士 有实际工作经验的中级以上职称者优先考虑
3 通信工程教研室教师  物联网工程 1 博士、硕士 有实际工作经验的中级以上职称者优先考虑
4 硬件技术教研室教师  嵌入式方向 1 博士、硕士 有实际工作经验的中级以上职称者优先考虑
5 信息管理教研室教师 现代物流信息系统集成 1 博士、硕士  
6 机电与汽车工程学院 机械基础教研室教师 机械类 2 博士、硕士 有实际工作经验的中级以上职称者优先考虑
7 机电技术教研室教师 数控方向 1 博士、硕士 有实际工作经验的中级以上职称者优先考虑
8 材料成型教研室教师 模具设计或制造 1 博士、硕士 有实际工作经验的中级以上职称者优先考虑
9 焊接技术教研室教师 焊接技术 1 博士、硕士 有实际工作经验的中级以上职称者优先考虑
10 车辆工程教研室教师 车辆工程 2 本科以上 211院校本科或有实际工作经验的中级以上职称
11 交通运输教研室教师 汽车服务方向 1 本科以上 懂汽车营销、保险、服务工程、有实际经验
12 建筑与土木工程学院 土木工程教研室教师 土木工程 2 本科以上 211院校本科或有实际工作经验的中级以上职称
13 建筑学 2 本科以上 211院校本科或有实际工作经验的中级以上职称
14 工程管理教研室教师 工程管理 2 本科以上 211院校本科或有实际工作经验的中级以上职称
15 经济管理学院 财务管理教研室教师 会计学、财务管理 1 博士、硕士 男性,英语四级以上、有相关资格证书优先
16 人力资源教研室教师 人力资源 1 博士、硕士 有工作经验优先
17 通识教育学院 体育教研室教师 田径 1 硕士以上  
合计 22    
联系部门:人力资源部    联系人:魏老师    联系电话:0451-51811585     邮箱:hdrs@163.com

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